المسمى الوظيفي: مشرف صيانة
تحت إدارة: مدير الصيانة/ مدير الخدمات المساندة
ملخص الوظيفة:
يضمن استمرارية الأنظمة والمعدات من خلال القيام بمهام جداول الصيانة الوقائية، مثل أعمال الإعادة والإصلاحات وإعادة البناء أو إحلال الأجزاء والمكونات التي بها عيوب أو المعطلة والإشراف على فريق العمل.
مهام ومسؤوليات مشرف الصيانة:
- أن يكمل أهداف الموارد البشرية من خلال اختيار وإعداد وتأهيل وكذلك تعيين وعمل جداول والتدريب وتقديم استشارات وتوجيه الموظفين. وأن يقوم بالتخطيط والمراقبة وتقييم المشاركات في العمل وأن يوصي بإجراءات التعويض والمكافأة وأن يلتزم بالسياسات والإجراءات.
- أن يطبق معايير الصيانة التشغيلية من خلال مشاركة معلومات الصيانة في الخطط الإستراتيجية والتقارير وتنفيذ الإنتاج وزيادة الإنتاجية والجودة ومطابقة معايير خدمة العملاء وحل المشاكل.
- أن يطبق المعايير المالية من خلال تقديم معلومات الميزانية السنوية ومراقبة المصروفات وتحديد المتغيرات واتخاذ الإجراءات الصحيحة
- تقييم القدرة الوظيفية وكفاءة الاعتماد على الأنظمة الموجودة بالفندق والمعدات المرتبطة من خلال البحث والتشاور مع أقسام التشغيل وتحديد المشكلات والمتطلبات.
- أن يضمن استمرار فاعلية أنظمة الفندق والقدرة على الاعتماد عليها وعلى المعدات المرتبطة بها من خلال تنفيذ برنامج الصيانة الوقائية وتشغيل واختبار الأنظمة والمعدات والقيام بأعمال الاستعادة والإصلاحات وإعادة البناء أو إحلال الأجزاء والمكونات المعيبة والمعطلة
- تحسين فاعلية أنظمة الفندق وقدرة الاعتماد عليها وعلى المعدات المرتبطة بها من خلال دراسة نتائج الأداء وتحديد وتقديم اقتراحات لتنفيذ تغييرات وتوسعات وإضافات.
- أن يضمن بيئة عمل آمنة وصحية من خلال إتباع المعايير والإجراءات والالتزام بالقواعد والأنظمة القانونية
- تحديث المعرفة الوظيفية من خلال المشاركة في الفرص التعليمية وقراءة النشرات الفنية
- أن يؤدي المهمة من خلال استكمال النتائج المرتبطة بها كما هو مطلوب.
الشروط :
- محترف في استخدام برامج الكمبيوتر مثل برامج وورد، الإكسيل، باور بوينت وبرنامج قاعدة البيانات.
- القدرة على التواصل بفاعلية شفهيا وكتابيا مع جميع مستويات الموظفين بالشركة.
الخبرة:
- حد أدنى خبرة 3 أعوام في تعليم الكبار أو ما يعادله.
- خبرة سابقة و إدارة فريق موظفين الصيانة من خلال التشجيع والتدريب والتطوير.
